2022中国电信广东公司春季校园招聘公告（第二批）

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平均收益：15万元/年 岗位薪酬：5-8万元/年 咨询费佣：8-10万元/岗 交易方式：分期支付 服务周期：3-12个月 最低担保金：10000元 费佣/收益 < 0.35 回本周期：<5个月 预约人数：>12人 剩余名额：<4个/岗.人 岗位类别：行政/专技/其他 学历要求：专科/本科/研究生

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中国电信广东公司

中国电信特大型省级公司

中国电信互联网超级核心节点之一

中国电信5G SA商用先行示范区

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5G赋能未来的引领者，云改数转的践行者

担负网络强国、数字中国建设主力军作用

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共建5G智慧城市群、助力大湾区发展

我们需要…

学历要求

面向2022届本科及以上高校毕业生

专业要求

计算机类、电子信息类、自动化类、电气类、数学类、能源动力类、管理科学与工程类等

岗位名称

深圳 营销经理、云网安工程师、解决方案经理

东莞 IT开发工程师、云网安工程师

肇庆 云网安工程师

梅州 云网安工程师、无线网络优化

福利待遇

完善的五险一金

贴心的带薪年假

多元的额外福利

可比的绩效奖金

......

硬核培养

新员工

赋能培训、轮岗锻炼、导师制

↓

优培生

实践锻炼、导师制

↓

核心骨干

实战赋能、行业认证

↓

高层次人才

“十”领军人才、“百”高级人才、“千”核心人才

双轨发展

※ 高质起点

※ 快速晋升

※ 双轨通道

网申流程

在线申请→简历筛选→线上笔试→初面→综面→体检→发放offer

网申通道

PC端

http://hr.gdtel.com.cn/

移动端

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原标题：中国电信广东公司2022春招持续发力，8大空缺岗位等你投递！

文章来源：https://mp.weixin.qq.com/s/IFliNIMQsGhZp4k6ZS0ZUA

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